杀毒扫描计算机,可以领金币;使用微点音乐听歌,可以领金币;下载相应的软件,可以领金币;浏览特定的视频广告,可以领金币;成为某款游戏的玩家,可以领金币;邀请了新用户,可以领金币……”

    郭鹏飞一拍巴掌,“只要这套金币模式跑起来,紫微星的竞争力就大大增加了。”

    张一明道:“思路是对的,可也不能太着急。至少对今日头条和微知网这种有大额资金提现的业务,短期内金币系统不要上。QQ的Q币系统就问题不少,总会被人抓住漏洞非法牟利。”

    郭鹏飞点了点头,“对,得谨慎点,慢慢来。困难不少,得一点点地解决。”

    周不器的位置跟这两人不同,皱起眉头道:“覆盖到全业务的金币系统,最困难的是各部门的协调问题。金币就是钱。钱则是各部门的业绩指标,关系到了该部门员工的奖金和期权。真正运作起来,阻力很大。”

    因为张一明和郭鹏飞都是第二大股东,所以有些话可以明说。

    比如,在搜索业务里领了金币,然后把这笔金币花在了朋友网里,去参加淘宝优选地购物了。这里就有利益分配的问题了。

    搜索业务给了金币,提升了自身的业务活跃度,可为这笔金币买单的却是朋友网。相当于朋友网通过金币系统,把利益转移给了搜索业务。这朋友网能满意吗?张一明可以不在乎,可下面的员工们能不叫屈吗?

    这就要求这个金币系统设计的要足够复杂。

    要有审计、核算、收款、支付等后台功能。

    这就太浪费资源了。

    都是一家公司,为了让各部门之间的利益往来变得更顺畅,就要专门开发出一套复杂的系统出来……这有点太大公司病了。

    张一明很聪明,提出了一个非常亮眼的设定,“我们可以解决!因为我们有中台战略!这个金币系统,由中台统一控制,协调分配个各个部门,统一核算。不仅是各个部门,甚至等我们的中台服务封装成产品外租后,这套金币系统也可以提供给我们的战略合作级企业。比如京东。去京东下单,是否可以用金币顶替一部分的现金?京东为了给商品做推广,也可以通过金币系统来吸引客户。”

    周不器深思良久,缓缓地道:“可以考虑!”

    心中暗骂。

    妈的!

    超纲了!

    远远超出他的认知范围了。

    前世,阿里首先提出了“大中台、小前台”的企业架构思路,一举轰动。随后,华为、美团、字节跳动、拼多多等企业纷纷效仿,也搞起了中台改革。

    不过大家对中台的理解都不太一样,企业结构不尽相同。

    紫微星现在搞的中台,就跟阿里提出的中台有了很大程度的差异。可以说是更先进、更大胆、更有野心了。

    可这毕竟有一套参考标准在。

    张一明说的金币系统中台化,则大大超出了周不器的认知范畴,因为前世也没有哪家企业这么搞过。

    每家企业都有自己独立的金币系统,自己玩自己的,跟别人家无关。

    这里面涉及到的问题太多了。

    假设美团和京东的金币系统融合了,双方就都需要增加一个金币统筹部门,来确保公平。可实际上,只需要一个,算一遍就行了。问题是彼此间缺乏信任关系,只能是自己算自己的。

    还有一点,美团和京东也有一定的业务重合,也有竞争关系,很难完成金币系统的融合。

    最重要的一点,是金币的及时性。

    比如,在美团领了金币,在京东的金币钱包里,是否能第一时间体现出来?在京东消费了金币,美团那边如果不能迅速减扣,就会吃亏。
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