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“二楼和三楼的字幅无论字数和大小都不能超过一楼的。记得《菜根谭》上有句话，老公看看可以不。”“哪句话？说来听听。”
“风来疏竹，风过而竹不留声。雁临寒潭，雁过而潭不留影。”
“好，真好，老婆真是厉害。这个放二楼，让大小宝看看，学习学习，让他们做到事来心始现，事去心自空。”
“哎，有了，善达最后一句话不就是很好吗。事来心始现，事去心自空。嗯，很好，可以放在三楼。”袁戟抓住李善达这句话。
“厨房要不要来一幅？”张小红收拾干净厨房，走了出来，突然说了一句。
“对呀，妈妈说的对，厨房重地，不能太死板，也应该来一幅。”李善达兴致大发。
“厨房该写什么字好？”丹红有点头大。
“不要写什么色、香、味这几个字，太俗。”张小红接着提要求。
“要不妈妈来个素雅的，如何？”丹红有点哭笑不得。厨房不写色香味，有什么好写的？
“确实是个难题，来个脑洞大开，不拘一格，怎么样？”李善达笑着问。
“可以呀，说来听听，我就喜欢你脑洞大开的样子。”丹红也来了兴趣。
“集天材地宝，烹一日三餐。怎么样？”李善达思维跳跃。
“好，好，真是好！哈哈，集天材地宝，烹一日三餐。好，太好了！”袁戟一听，马上向李善达伸出大拇指。
“哈哈哈，我这一提议，竟然引出这么个好句子来。妙！”张小红很高兴。
“还是老公厉害，本来就厉害了，这脑洞一开，就更厉害了。”丹红不得不佩服李善达知识面之广，应变能力之强。
“嗯，大事已定。一会要到聚会房开一个董事会，不知道要讨论到几点，大家不要等我，按时休息。”
“你呀，真是忙碌命。才从上都回来，马上被盯上了。”丹红显然不高兴了。
李善达看了丹红一眼，对丹红一笑，不再说什么。
晚上八点半，大家都准时到会。郑迪主持，他首先讲了今天与左老师他们见面的情况，特意说明，左老师他们遇到学校的阻力，是李善达在上都化解了这些阻力，才有今天的结果。然后请大家就今天谈话的情况，提出各自的意见。
“李老弟不声不响的，为公司干了一件大事啊。这样的阻力，在现在这样的人才竞争环境下，是很难化解的。最起码，这件事情在中海是难以解决的。有了这批人才，公司将来的发展迈向一个新的台阶，走向新的起点，非常值得期待。”周韬略先肯定李善达的巨大作用，但刻意不提出具体的意见，还是想听听大家的看法。
“以我个人浅见，从南华大学出来的老师，都是实力派的人物。如果按照达哥的思路，先从仿制药入手，难度不是很大。这个过程，正好有一个‘空窗期’，可以让咱们继续招聘人才，完善厂房建设和购置新的设备。至于薪酬，是不是分两步走，试用期一年，在这一年中，他们领文总监一半的薪水。试用期满，如果合适，可以将薪水提高到相当于文总监现在薪水的三分之二。另外，增设奖励机制，比如，一个专利奖励多少钱，专利归公司所有。完成一个仿制药的生产，奖励多少钱。至于股份，建议每个人可以分配总股本百分之二的原始股，一旦上市，市值是很可观的。”赵丹雄看来是越来越成熟了。
陈诚、清玄、清虚和文莹都同意这个意见，认为这是符合现代企业的合同模式的。
“丹雄的意见非常好，很符合现在企业管理的规范。但是，我有一些不同的看法，说出来供大家参考。”周韬略似乎有自己的思考。
“我认为，这几位老师的到来，对于我们来说，实际上相当于西药部门的拓荒牛-->>