了，就连张勇都是很担心的。
“小艾，你这边有。
没有问题？有任何的要求都可以提，在你刚刚接手的时候，公司一定是全力支持你。”
许小艾感激地看着张勇：“感谢张总，现在我正在梳理部门的流程和工作，我发现他们全部都是手工作业，我想这些繁杂的事情想要全部自动化，那必须要上系统，要用科技的手段来发展运营。”
看着许小艾期盼的眼神，张勇有些犹豫了：“小艾，你也知道的，公司的系统建设不是一蹴而就的，也是要根据各个部门的业务发展状况来，现在所有的it建设力量都扑在了财富端，他们确实有些忙不过来，如果你有心，可以自己去找一些供应商，看看业内他们采用的是哪些系统，跟着学一学，先自己想办法做起来吧。”
许小艾咽下了一口苦水，搞了半天支持只是在嘴上的呀。
张勇继续补充道：“小艾，你别不满意，你如果觉得事情实在忙不过来，有充分的理由，我们也可以给你招聘新的员工，在系统跟不上的时候就人力跟上。”
有了张勇的这句话，许小艾心里稍稍得到了一些安慰。
“张总我先回去了，把工作梳理完毕之后再来详细地向您汇报。”
许小艾刚想走，张勇赶紧叫住她：“小艾，不管怎么说，有困难要想办法克服。运营部最关键的就是不能出错，在应付监管方面不要出问题，这是最关键的要求。”
这一点许小艾倒是清楚的，她也知道和资金打交道，资金方面一分钱都不能错，报表的填列上也是一个数字都不能错。
虽然手底下的员工已经把这些工作都按部就班的在做着，但是工作的质量好像不太高，在从前，监管总是打电话来抱怨说这个报表总是填错的时候，让张勇的脸上很是无光。
许小艾把所有的账务和报表拿出来重新研究了之后，发现这里面的问题还真得很多，以前的账务处理，凭证后面的原始凭证回单都很不充分，而最关键的就是这些并不是很紧急的工作，十分地拖沓。
每天查账对账都很不及时，银行存款余额调节表三个月才做一次，销户甚至还有大半年以前的户都没有销掉。
许小艾已经开始气得要骂娘了。@*~~
这个运营部的老总怪不得要走了，这下面这一摊的事，还有这几个不勤奋的员工，简直要让她气得跳脚。
今天就碰到了一件事情，这是她以前作为信托经理也曾经遇到过的事情，没想到再次在她分管的部门发生了。
一个银行账户超过一年未使用，没有及时销户，结果这家银行直接把这个户计入了久悬，带来的问题就是所有的新开户都开不了。
许小艾在办公室大发雷霆，整个楼层都听见她骂人的声音，负责开户的王平低着头被骂得头都抬不起来。
“真的不是我的错，原本大通银行说的好好的，如果有久悬就提前通知我们，可没想到他们这次根本就没有通知我，平时的工作实在是太忙，真的顾不上啊。”王平还在为自己辩解着。
许小艾根本就不听这些：“我要的是最后的结果，不管是外部的原因还是你自己的原因，公司都不能容忍，那你说这个星期要成立的项目怎么办？”
许小艾气得赶紧给大通银行的托管部打电话，原本两家态度还非常好，关系也不错，可现在她不得不对他破口大骂。
大通银行托管部的老总捏着鼻子被许小艾骂了半天，原本对于信托账户绝对不会发生久悬的问题，可是行内的系统改造升级，所有的一切都是自动化了，谁知道这个升级之后的系统也不分账户的性质，将所有一年以上的户全部进入了久悬。
这真是气死他了，他直接冲到了行长的办公室：“周行，如果我们银行的系统在上-->>