完成了以‘原子循环’理论为基础防护材料，测试结果表明，这种新型材料的防护屏蔽效果相当不错。”
“在此过程中，大家的表现都相当不错。”
“作为奖励，散会后大家可以向韩锦主管提交转正申请书，结束试用期。希望大家在以后的工作中能继续保持努力。”
闻言，办公室中的八名科研人员都狂喜起来。
“老板牛批！”
“爱你！”
“哇哇哇，提前转正了！”
“谢谢老板！老板大气！”
会议室中，一片狼嚎，听到提前转正的消息，所有人都疯喜了起来。
提前渡过试用期转正，代表的不仅仅是工资福利待遇什么的提升，更有着申请实习研究员的资格。
而成为实习研究员一年，可转成正式研究员，这是绝大部分博士后真正的梦想！
现在这份梦想提前来到，简直触手可及，怎能不让人兴奋。
让办公室中的众人兴奋了一会后，徐川咳嗽了一下，收回众人的心神接着道：“好了，接下来开始安排工作。”
闻言，整个会议室中顿时就安静了下来，所有人如同乖宝宝一样看着他。
徐川道：“接下来的工作，是以‘原子循环’理论为基础，研发一种半导体材料。”
“这种材料的要求在之前各位看过的文档中有详细的述说，这里我就重复了。”
“按照之前的理论，在材料设计上，各位有什么好的想法吗？”
虽说相关的技术理论和需要的材料他都很清楚，完全可以直接弄出来。但这对于人才的培养来说，是很不利的。
对于这些第一批入职的科研人员，如果有机会，徐川还是想培养一下他们自身的科研能力。
毕竟随着后期项目的拓展，这些人都将是中坚力量。能培养起来，还是值得一试的。
“铬系材料如何？”
办公室中，有研发员思索了一下后开口道。
跟随了徐川三四个月的时间，这些研发人员倒也知道了这位大boss的一些脾气性格。
对于研发方面的事情，可以只要你有能力有潜力，他就会看中进行培养。
至于学术界的那些个潜规则什么的，在这里几乎不存在。
当然，目前所有的研发资料基本都是这位大老拿出来的，也就几乎不存在什么潜规则的事情。
“铬系材料？说说你的看法。”
徐川朝着这名叫‘杜景’的研究人员投去一个鼓励的眼神询问道。
他向来期待不同人的看法，只要不是那种无理取闹或者无法沟通的情况，一般都乐于听一下别人的意见。
毕竟只有思维的碰撞，才能产生智慧的火花。
注意到徐川投来的鼓励眼神，这名叫做杜景的研究员深吸了口气，开口道：“首先得考虑我们这种新材料的使用环境。”
“尽管原子循环技术能够提升很多材料对抗核辐射的能力，但如果想要保证它的使用时间的话，材料的相对密度还是要保持相对大的。”
“铬的氧化物或者铟铬材料能保证这一点，用铬系材料来做，使用时间方面可以得到相当的保证。”
闻言，坐在办公室中的其他研究员有不少人都点了点头，杜景的看法在他们心中的确没啥问题。
徐川笑了笑，道：“从使用时间来考虑，铬系材料的确值得一试，但是你有没有想过另外的问题。”
“什么问题？”杜景愣了一下，迅速问道。
“你有没有想过它需要多少的材料，也就-->>