他们回想一下都感觉很不可思议，只能感慨和张硕一起做研究果然不同。
这种研究上的冲突，受到影响的一方肯定很郁闷，而影响到别人……
很舒心啊！
李伟华、罗勇军都感觉动力十足，他们迫不及待的回去开始了研究。
……
当研究看到了目标的时候，能给人带来很大的动力，也会大大提升工作的积极性。
李伟华、罗勇军就是这样。
张硕的主要精力都放在电磁力、引力的理论关联相关的实验上，他希望能更快的得到数值，来对于数学模型进行分析研究。
中途就发现，罗勇军和李伟华工作效率极高，大概是两天做一次小报告，一周做一次大报告，而每一次报告都会有很大的进展。
在短短的半个月时间里，‘NS方程的奇点论证’进度竟然增长了近‘5%’。
这种张硕的感觉非常惊讶。
‘NS方程的奇点论证’，可是需要7000个科研币的A级任务，每一点进度也代表着‘70个科研币’，半个月就能完成五个点的进度，让张硕都感觉研究好像是快要完成了。
所以在实验的间歇期，他也干脆和罗勇军、李伟华一起研究讨论。
他们发现分开工作沟通有些不便，还把工作地点定在了一楼一间大办公室。
在没有课程的时候，罗勇军、李伟华早上八点就会来办公室，中午十一点半后才休息，下午一点又开始研究讨论，会一直忙到傍晚六点后，偶尔有进展的时候，甚至会讨论到晚上八点。
工作日如此，周末的工作热情会更高，因为不会受到课程的影响，就会一直待在办公室里。
这也给高院的其他人带来了压力。
罗勇军、李伟华确定要在高院一层工作的时候，王辉、齐志详等人还觉得很不错，高院楼一直都很安静，平时想找个人聊天都不容易，他们每次都聚集在一楼大办公室里，说话的人都没有变化。
现在人多起来，感觉也会有意思一些。
结果他们每次去罗勇军、李伟华工作的办公室，都发现两个人在认真讨论问题、认真做研究，就没办法打扰了，最关键的是，他们根本等不到两人停下来的时候。
这就让他们感到很焦虑，多了一个逗号好像自己成了无所事事的人，而其他人都在认真努力的工作。
有时候，王辉站在楼道里，听着里面的讨论都想大喊一声，“你们是数学教授、是学者，能不能不要这么努力，不要这么卷！”
然后，他们也不得不‘卷’了，因为感觉不努力就会落后。
这时候，区别就来了。
罗勇军和李伟华是有明确方向的，他们每天的研究讨论都会有进展，而进展会带动工作的积极性。
其他人可就不一样了。
数学的研究碰到问题，工作时间变长也没有意义，甚至可能会起到反作用。
灵感，实在很难说。
也许很长一段时间不工作，偶然看到什么就有了灵感，然后就解决了一个大问题，反过来说，即便是持续努力的工作，找不到灵感就不会有任何进展。
卷，根本没有意义。
谭友铭也注意到了高院的情况，他最开始还觉得挺好的，大家都非常努力的工作，他自己也‘装成’闷在办公室努力工作。
实际上，办公室的门一直关着，谁也不知道他在里面做什么。
谭友铭受到最大的影响就是，他感觉自己不太好意思出来找人聊天，或者是出门悠闲的待着。
这就感觉很郁闷了。
谭-->>