也会跟着降低!

    所以,对于如何处理这件事,范逸不敢掉以轻心。

    在思考良久之后,他只能巧妙地利用舆论的走向,降低处罚力度。

    如此一来,既成功留住了员工,保住团队凝聚力和幸福值。

    也稳稳地保住了和悦购的名声!