合，面子上必须过得去。
但现在若让他们立刻真这么做。
真把公司改为和悦购管理员工的方法，那是绝对不可能的。
就光给员工分百分之九十的利润这一条。
他们就接受不了一点。
还有高工资，和一百四十九天的假期。
对他们来说，这些简直是天方夜谭！
在他们看来，比赛投票的底层打工人。
打工人想要高工资，就必须舍弃假期，为公司卖命。
不然聘请打工人干嘛？
这还算好的了。
台下有的人甚至觉得，就算卖命，这些底层人也只配拿月薪三千。
不过，和悦购的级别认定倒是可以借鉴一部分。
岗位级别，可以监督基层员工自发进步。
但进步归进步，工资跳着涨是不可能的。
发个进步奖，给两桶油不错了。
公司明明是他们名下的，凭什么要对员工这么好？
不压榨员工，他们还怎么买豪宅养小三？
此刻，就连非常想发言的王思葱。
也在王剑霖接连不断地威慑下，乖乖吃着果切，缄口不言。
足足过去两分钟，台下众人杳无回应。
导演尴尬地清了清嗓子：
“如果没有问题，我们将进行下一个环节…”
就在这时，坐在角落的曹德望哽咽着说：
“我…有问题。”
众人纷纷好奇地看向会议厅角落。
看上去瘦了十斤，苍老许多的曹德望继续说道：
“厂里员工都罢工了，我现在交不出货。
就算学和悦购，给员工涨工资，员工也坚决不回来。”
……..
听到这话，屏幕前的网友们瞬间炸开了！
【雾草，无德的曹望竟然知错了，居然给员工涨工资了？！】
【最不愿意给工资的人，主动给员工涨工资？！】
【不涨工资，他答应客户的货就交不了，赔偿金得赔死。】
【曹老板，员工不回来，肯定是你工资涨的不够多[狗头]】
……
范逸看了眼曹望，问道：
“你给员工涨多少工资？”
曹望趾高气昂地回应：
“现在已经每人月薪涨一千…”
范逸脸上黑线隐现。
他记得曹望厂里那些工人以前是四千。
涨一千之后，就是五千。
但是动不动就会以迟到什么理由的，来扣员工钱。
而且厂里的工人，是冒着极高的生命风险在工作。
最可恨的是，曹望竟然为了拿到工人死后的保险赔偿，给工人买保险。
曹望这是为了榨干这些底层工人的最后一滴血！
想到这，范逸内心虽有些气愤，但语气依旧平静地说道：
“我觉得，玻璃厂里那种一线生产岗位，严重损害身体健康，月薪两万都少了。”
曹望心里咯噔一下。
范逸继续说道：
“据我了解，那里的员工，工作年限能达到十年都算好的了。
很多人会因为身体原因干不了多久就离开，甚至死亡…”
曹望捏紧拳头，愤怒地挤出两个字：
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