以提供治疗的服务，但出去一趟，变了个人似的，就像是欠他钱一样。”
“这个，我们知道是怎么回事。”吴蕊突然开口。
她看了一眼罗熙的伤势。
“走，去医院！”
罗熙没反对。
他现在这个伤势，肯定要接受治疗，手臂上的枪伤还好，贯穿了，但腹部的伤，子弹还在里面。
得取出来。
“你呢？”吴蕊看向柯蓝。
后者笑了笑：“我和罗熙挺投缘，当然是一起去了，就你们三个，我可不放心。”
这话有歧义，茂哥和郭泽宁都皱眉看过去。
那意思是你跟过去就放心了？
你算老几？
“先走！”
柯蓝这时候小声道：“刚才和我们竞技的那帮人，可能还有同伙，对敌上，你们真不如我。”
这一下，三人明白了。
这时候都开始往外走。
沿路遇到游戏屋中的玩偶员工，此刻都是怒目相向，那气氛极为压抑。
“他们怎么了？刚才可都还是笑眯眯的。”
“好像，是因为咱们通关了十人难度的鬼屋逃生，导致那个游戏项目的管理员被扣成了负分.”
柯蓝有些吃惊，他看向吴蕊：“你怎么知道？”
“我在女厕所里偷听到的。”吴蕊说完，想了想，又道：“刚才我和茂哥，还有小郭私下里讨论过，可能是因为这个游戏屋里，负责不同游戏场景的管理员互相之间关系很好，不过，一个管理员如果被扣成负分，会发生什么？”
“会被‘公司’开除！”
这次说话的是罗熙。
他因为失血，脸色看上去有些苍白，可即便如此，他的表情也是那种毫不在乎的淡然。
仿佛没有任何事情值得他担心，又仿佛，他根本不在意伤口的疼痛。
这不是装的。
因为有些人为了假装坚强，会故意露出一些无所畏惧的表情，甚至可能会反而发笑。
但罗熙给人的感觉就是平淡。
“被公司开除，是什么意思？”几个人都看过来。
“公司的存在，我之前和你们讲过，公司雇佣管理员设计和管理关卡场景，就像是一份普通的工作，而既然是工作，自然有考核机制我所知，管理员的考核标准是积分，如果他们设计的关卡场景能在参加者增加，但同时阻碍更多的拾忆人，也就是增加场景使用次数，但减少通关次数，就可以获得很好的业绩，获得积分，反之，则会扣分如果扣成负分，应该会被开除.那意思就是，被剥夺记忆，成为失忆者，大概是这样。”
罗熙解释了一番。
“不过这些有很多都是我的猜测，因为严格来说，管理鬼屋逃生的小狐，并不算是正式的管理员，她更像是管理员下属的员工.如果是员工被开除，可能和正式管理员又不一样。”
听到罗熙的话，其他几个人都是若有所思。
总之，因为小狐这个员工积分被扣成负数，会导致严重的后果，所以在同一个游戏屋里的玩偶员工会敌视他们也可以理解。
出门的时候，罗熙注意到那个叫做豆豆的场景管理员不在大柜台那边，取而代之的是一个十分高大的犀牛玩偶。
这大犀牛之前没见过，不知道是具体负责哪个游戏内容的。
不过眼下，他这种情况也没法子继续挑战游戏屋内的关卡场景，必须先去治伤，不然这一次循环日也只能走到这里了。
罗熙的计划，还有很多没有完成。
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