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TES总经理办公室。白色月牙亲切的为吕一鸣沏了一杯热茶，作为总经理的郭皓也不磨叽，直接从抽屉里拿出了一份空白的合同，在上面起草。
吕一鸣尽管已经知道将要发生什么，但还是忍不住的紧张与忐忑。
不多时，郭皓填写完毕，将之掉转过来，推到吕一鸣近前，笑道：
“吕一鸣选手，现在我们TES电子竞技俱乐部，正式向你发起邀约，你的待遇完全对标Wayward，年薪800000元。”
“因为你现如今是自由人，俱乐部也不需要向你的老东家支付转会费，所以我个人做主，额外给你一笔200000元的签约补助，如果有什么要求的话，你可以提。”
闻言，吕一鸣大吃一惊。
大黄好歹打了几个赛季，虽然人是菜了点，但客观意义上来讲，也算是业界‘前辈’了，吕一鸣都没想到郭皓对自己如此看重，仅仅只是两把试训，大手一挥，竟直接给出了二流选手的顶薪。
之前在RNG，虽然他名义上是替补上单，但实则月薪仅仅只有可怜的6000元，属于是拿最少的钱干最多的事，眼下到了TES，薪资竟是直接翻了十几倍！
就连白色月牙都没想到郭皓竟给出了这么高的待遇，不过旋即想到对方在先前试训过程中的表现，也就释然了：
“我们皓总可不是那些迂腐的俱乐部老板，一个个都只会看表面成绩下菜碟，在他这里，不看历史成绩，不在乎过往荣誉，只注重当下的实力，那话怎么说来着，王侯将相，宁有种乎，你小子这把算是一波起飞了啊！”
“两把试训，拿下百万年薪，平均一把50万，新人拿到这种待遇，即便是放在整个LPL历史上，一把手都能数的过来。”
对于白色月牙的吹捧，吕一鸣没往心里去。
郭皓则是笑吟吟的看着面前短暂吃惊过后便略显从容的少年，等待着答复。
虽然的确心动了，但吕一鸣好歹算是见过大世面，从RNG出来之后，他对于合同这方面就很敏感，即便TES没有前科，郭皓的品行也在业内有着不小的名气，但吕一鸣还是拿起来仔细检查。
他注意到了，这份合同是三年一签。
“年薪方面我没有任何问题，但是雇佣时间，我想一年一签，而且另外，我还想补充一条对赌协议。”
以前是没办法，眼下自己的能力会随着时间源源不断的提升，前往‘世一上’的道路可谓是畅通无阻，吕一鸣当然有梦想。
“一年一签。”郭皓愕然。
白色月牙则是补充道：“一鸣啊，你可知道，业内对于青训选手基本上都是五年一签，RNG那边你应该更清楚，大多都是十年一签，即便一些小有名气的新人，雇佣时间也都普遍是五年。”
LPL历史上出现过不少年签的选手，俱乐部费劲心力的培养，好不容易炒出名气，能独当一面了，结果合同到期，选手反过来要挟俱乐部加薪，如若不然就跳槽，这样的案例比比皆是。
TES就在这上面吃过亏。
所以整个LPL的俱乐部对于签约时间的问题，除了那些身价恐怖的大明星，亦或者是LCK的冠军选手们，俱乐部会因为资金紧张亦或者是担心赔钱，会控制在一年一签，其余即便是一流选手，都是三年一签。
效果不好，转会期开始的时候，也能拿出去‘以物易物’，进行人员置换，亦或者是干脆转手卖掉。
怎么都不会亏的。
“你还是头一个，新人敢提对赌协议的，说说看。”郭皓倒是对吕一鸣后半段话感兴趣。
吕一鸣也不怯，坦然道：“如果我们能拿到世界冠军，我要求拿到现在基础上的十倍年-->>