微信热热闹闹，仿佛她是个什么影响全世界走势的大人物。
才燕旎有点发呆。
她想起来昨天郁知吐槽的那句“微信好麻烦”。
唉，确实麻烦，但真的没办法。
丁焕她们说要一起把《夺权》的电视剧和网络剧备案信息整理了，也得尽快熟悉这本小说。
前者有固定的格式，两天内做好没什么困难的，她们五个人也都是常干这种事的打工人。
后者比较麻烦，因为小说字数多，光是快速过一遍就要两三天。
还得尽快挑出来能用作面试的情节，改成剧本格式。
才燕旎在群里回复了一句收到，起身离开了小饭馆。
·
下午两点的时候，郁知从外面回到了酒店。
大家似乎都没有午休的习惯。
佩昭郎卿文翟铎起得那么早，都不午休的。
薄翘和许篁将目前弄好的Excel给郁知发了过去，里面也整合了当前她俩遇到的问题。
“大部分是询问工作地点和待遇的，有些人不靠谱我就直接拒了，还有的简历特别漂亮，我标注了一下。”薄翘说道。
导演编剧们在会议室忙碌，郁知开门的瞬间听见她们好像在“吵架”。
一些针对小说和剧本的发言，就是稍微激烈了一点。
关上门，郁知跟薄翘许篁回到了她们的套房。
“我看看。”郁知说道。
表格做得不怎么漂亮，但足够简洁。
后面还附了简历的超链接，点开后就能看到对方的信息。
郁知一边查看，一边用编剧APP搜人。
薄翘许篁则是继续接待后台的私信，做第一道筛选。
由于时间有限她真的很急，加上金手指辅助，郁知很快就筛选出了她需要的人才。
一个急需的HR，一个财务，五个助理。
许篁：“那我们还要继续找吗？”
郁知：“找。”
薄翘：“哇，公司这么大的吗？”
郁知：“是啊，公司超——大的。”
其实她还需要剧务场务宣发执行经纪等等等等超级多的人，然而，一切要等公司解锁。
许篁看到了郁知确定的名字，有点好奇：“为什么选这个，我记得有个叫欧鑫的，他履历很牛掰。”
是HR。
郁知的语气很嫌弃：“他撒谎了，没干过HR全是瞎编的资料，而且他之前不是主动离职，是被辞退的，因为性骚扰开黄腔。”
有编剧APP在手，这种适配率10%的，里面都有很恶心的记录，她瞥了一眼都想要去洗眼睛。
许篁：“！！！”
薄翘嫌弃：“咦惹。”
郁知揉了揉眼睛：“也不是女性就没毛病，但以后如果有选择范围，你俩优先女性。”
许篁：“好耶！”
薄翘：“好好好，girls help girls。”
跟这几个人联系了一下，对方提出的要求都还算合理，几个应聘助理的主要还是想确定工作时间，因为影视行业太容易加班了；
HR和财务的要求会更多一些，她们的专业性更强，具备选择公司的优势。
郁知不想成为压榨人的资本家，对做五休二有着源自零零后反抗社会当前现状的执着，外加她这人确实挺想试试搞一个正常上下班、福利待遇到位的公司是能死还是咋的。