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    诚然,董强文化水平并不高,只是一个技术员出生,与其他公司总经理动辄硕士、博士文凭无法相比,但他踏实肯学,同时对公司忠心耿耿,一心为公司考虑,这点尤为难得。

    短时间里,幻仙材料科技公司所生产的材料,除了梦幻玻璃,大部分都将内部消化。而梦幻玻璃的销售模式基本上已经定型,对于掌舵之人的商业能力要求并不是很高,董强完全能够胜任。

    “幻仙能源公司的总经理,可以由幻仙科技地热发电站项目负责人杜永福担任。”王生接着说道。

    沈冰听了之后,笑笑道:“杜永福恐怕不是很适合。以后我们的地热发电站项目必将走向世界,打开国际市场并不是一件简单的事情,必须得有很强的手腕和魄力。杜永福管理能力是有,但在处事的灵活性上略有不足。”

    王生道:“董事长,我们的地热发电技术至少领先世界10年以上,世界上许多国家都主动向我们抛出了橄榄枝,希望我们进去他们国内进行电站建设。这国际市场不应该很容易打开的吗?”

    沈冰笑着道:“王总你还记得当初我说过的吗?地热发电站必须掌握在我们自己手上。这里面涉及谈判的激烈程度可想而知。”

    “呃……董事长要如此说,那倒确实需要一个很有手腕的人,不然还真对付不了那些政客。”

    “其实以前的魏长家倒是比较适合,但现在他已经被派去负责分公司,那边的工作才刚刚铺开,突然将负责人给调走,必然会影响工作开展。”沈冰犹豫了一下,忽然说道:“我想起了一个合适的人选。”

    “谁?”

    “人事部经理张子安!”

    王生微微一愣,张子安是他的朋友,虽然人事部在总公司也属于重要部门,但与子公司总经理这种独统一方的职位相比,明显还是差了一点点。他当然也希望自己的朋友能够出任这个职位。

    但作为幻仙科技的总经理,他又必须得为公司负责。

    在王生看来,平日里只负责人事的张子安并不适合担任能源公司的总经理。

    “王总,你……”

    “你先听我说。”沈冰道,“其实对于能源公司的总经理,并不一定需要对业务有多精通,能统揽大局就好。另一方面,张子安一直都是负责管人的,而且这家伙对人性的把控非常有水平,而我们的地热发电站要走向全世界,其难题并不在于技术或者业务推广能力,而是对付人。”

    王生回味了一下,貌似还真是这么回事。

    “还是董事长你睿智!”

    “少拍马屁,后面的两个公司呢?”

    “光电公司可以由原本的精密光电厂端木安担任,这可是我们高价挖过来的人才,能力很强,以前当一个厂长有些屈才了。”

    沈冰点头同意,端木安的情况他也知道,以前本就是国内一家大型光电企业的领军人物,但由于公司技术力量薄弱,最终无力回天,被幻仙科技挖了过来。

    至于最后的物流公司,虽然也是由原本的物流部拆分出来的,但由于以前的物流部纯粹只是负责运送自己公司的原材料或者货物,并无太多业务上的事务,对经理的能力要求并不是很高。

    可一旦成立专门的物流公司,必然涉及到业务的扩展,这就要求总经理具有一定的素养,否则如何能在竞争如此激烈的物流行业生存?

    因此王生建议物流公司总经理对外招聘,选拔优秀人才加入。

    沈冰稍作思考之后,便同意了王生的建议。

    将子公司的相关事宜谈完之后,沈冰又开始询问其他方面工作的进展。

    “目前我们的线下体验店项目进展如何了?”

    王生道:“很顺利,各地各部门对我们幻仙科技-->>

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